« J’ai appris que les gens oublieront
ce que vous avez dit, les gens oublieront ce que vous avez fait, mais les gens n’oublieront jamais la manière dont vous les avez fait se sentir. »
— Maya Angelou
PROPULSER LES ÉQUIPES
Dans une équipe de haute performance, toutes les personnes sont mutuellement responsables du climat et des résultats. Ceci passe inévitablement par le bonheur des humains qui la compose.
En ce sens, chaque membre de l’équipe contribue à maintenir un environnement sain où tous se sentent libres de s’exprimer, de se challenger, de s’entraider et de contribuer.
PARCOURS
Découvrez nos différents parcours.
ATELIERS & RETRAITES D’ÉQUIPE
1 jour et demi-journée
Ces ateliers et retraites s’adressent à une équipe naturelle d’une même direction ou département. Nous vous aidons à réfléchir et travailler sur votre équipe pour atteindre un autre niveau. Voici les thèmes les plus populaires :
Bâtir ou actualiser son plan stratégique départemental en lien avec le plan de croissance de l’organisation
Apprendre à mieux se connaître pour mieux travailler ensemble
Créer de l’alignement pour une meilleure synergie
Bâtir une confiance inébranlable au sein de l’équipe
Nous positionner stratégiquement au sein de l’organisation
Optimiser la collaboration entre les membres de l’équipe
Améliorer notre fonctionnement (réunions, résolutions de problèmes, prise de décisions
COACHING D’ÉQUIPE
sur mesure
Nous vous assistons dans vos rencontres et projets d’équipe en vous donnant du feedback et des outils en temps réel pour rendre votre équipe plus performante en créant un environnement sain et satisfaisant.
Nous aidons votre équipe à contribuer à leur pleine valeur pour l’organisation à travers vos projets.
Mériter son statut de leader humain et
performant jour après jour
Performer mieux et
pour plus grand que soi
Agir collectivement pour atteindre
le prochain sommet